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Mediation

Die eigenbestimmte und nachhaltige Konfliktlösung:
Mediation macht Synergien zwischen Parteien möglich

Unter Mediation versteht man, ein strukturiertes Verfahren, in dem ein unparteiischer Dritter = Mediator in einem Konflikt vermittelt. Die Konfliktparteien lernen während des Mediationsverfahrens wieder miteinander zu sprechen und erarbeiten gemeinsam Lösungen für Ihr/e Problem/e.

Ich begleite Sie in diesem Prozess:

  • Allparteilich / allen Parteien gleichermaßen verpflichtet
  • Ergebnisoffen
  • Lösungsorientiert
  • Neutral
  • Strukturiert.

Vorteile einer Mediation:

Ein geschützter Rahmen und Vertraulichkeit: Keine öffentlichen Besprechungen und somit kein Gesichtsverlust:

  • Freiwilligkeit und Selbstbestimmung:
    Die Konfliktparteien bestimmen den Inhalt, die Ergebnisse und den Ausgang der Mediation selbst
  • Einhaltung der Spielregeln:
    Die Parteien werden im Rahmen eines fairen Miteinander zu konstruktiven Lösungen angeregt
  • Zusammenarbeit:
    Fortbestehen von Beziehungen im Geschäfts- und Arbeitsalltag, eine zukünftige konstruktive Zusammenarbeit ist i.d.R. wieder möglich
  • Zeitlicher Rahmen und Kosten:
    Schnellere Lösungen/Ergebnisse als durch gerichtliche Verfahren und Prozesse. Die Kosten sind kalkulierbar.

 


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Lassen Sie sich von mir überzeugen!

Nehmen Sie Kontakt zu mir auf und lassen Sie sich in einem persönlichen Gespräch von meiner Erfahrung und Kompetenz überzeugen.

Ich freue mich über unseren Austausch!

 

CM Personalkompetenz - Ihre Expertin:

Christine Meinhardt
Diplom-Betriebswirtin

Mobil 0049 (0)179 60 82 36 7

Boseweg 25
60529 Frankfurt /Main

info[@]cm-personalkompetenz.de

 

 

  

  
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